[잇다] 대기업, 50대 부장님이 20대 사원보다 많다고? 🤨

7월 셋째 주 추천 기업 채용공고

2024. 8. 22.

[잇다] 대기업, 50대 부장님이 20대 사원보다 많다고? 🤨

안녕하세요, 선생님!
잇다의 뉴스레터 메이커 로켓 1호기입니다.🚀

올해 여름은 참 더웠습니다. 열대야 일수를 보니 1994년과 2018년에 이어 역대 3위 수준으로 길었다고 합니다. 이제 처서입니다. 처서가 지나면 더위도 한풀 꺾인다고 하죠? 더위만큼 지난한 취업난입니다. 하반기에는 부디 더 많은 취준생이 일자리를 찾아 새로운 꿈을 꿀 수 있으면 좋겠습니다. 그럼 이번 주 뉴스레터📰 시작하겠습니다.

당근러들 세금 낸다?💸

지난 5월. 당근 등 중고거래 이용자 일부에게 종합소득세 신고 안내문이 전달되서 인터넷이 발칵 뒤집혔습니다. "중고로 물건을 팔면 세금을 내야 한다"는 공포감이 돌았었는데요. 천만 이용자 중 사업자로 추정되는 500여 명만이 안내 대상이었다고 합니다.

그리고 이 가운데 379명이 올해 총 177억1,400만 원의 수입을 신고한 것으로 나타났습니다. 중고거래 등을 통해 인당 연평균 4,673만 원 수준의 매출을 올린 수준이죠.

소액의 중고 거래 차익에도 세금을 매긴다는 논란이 있었는데요. 강민수 국세청장은 지난달 후보자 당시 인사청문회에서 사업자가 아닌 중고 거래 이용자가 신고 안내를 받지 않도록 수입 기준 금액 상향 등을 검토하겠다고 합니다.

20대 보다 50대가 많다고?

고령화의 또 다른 예시가 될까요? 대기업의 50대 직원 수가 20대 직원 수를 넘어섰다고 합니다. 지난 20일 리더스인덱스가 매출 순위 500대 기업 중 임직원 세대별 현황을 공개한 123개사의 지속가능경영보고서를 분석한 결과, 지난해 이 기업들의 50세 이상 임직원은 22.0%로, 20대의 비중(21.6%)를 역전했습니다.

20대 비중은 IT 기업은 2021년 34.2%에서 2023년 28.9%로 줄어들었고, 50대 업종이 많았던 식음료는 같은 기간 24.6%에서 28.8%로 늘어났습니다. 비슷하게 조선·기계·설비(25.6%→27.3%), 건설·건자재(23.6%→26.2%), 운송(22.3%→24.1%), 금융(22.1%→24.0%)도 50대의 증가세가 높아졌습니다.

50대를 채용한 것이 아니므로, 이는 20대의 채용이 그만큼 줄었다는 걸 의미합니다. 특히 대규모 공채가 이만큼이나 줄었다는 걸 방증합니다. 세대 갈등이 아닌 현명한 솔루션이 나올 수 있도록, 또 20대가 충분한 기회를 가질 수 있도록 잇다 역시 고민해보겠습니다.

20대 부족? 공채 때문일까?

8월 넷째 주 주요 채용공고

📌동아미디어그룹 / 8월 26일 (월요일 마감)

동아미디어그룹에서 기자와 PD를 채용합니다. 채용연계형 인턴직으로, 동아일보 기자, 채널 A 기자, 채널 A PD와 CD를 모집합니다. 기한은 8월 26일 오후 6시까지!

📌수협은행 / 8월 27일 (화요일 마감)

수협은행에서도 하반기 신입행원을 채용합니다. 일반 직군으로는 전국에서 00명을 채용하고 지역단위에서 0명 씩 채용합니다. IT 직군도 00명을 새로 채용합니다.

📌우리은행 / 8월 29일 (목요일 마감)

우리은행이 24년 하반기 채용을 시작했습니다. 서울,경기,인천에서 기업금융은 000명을 채용하며, 개인금융은 00명을 채용합니다. IT 직군도 00명을 채용하며, 대위 이하 전역 및 전역 예정 장교의 채용도 따로 두고 있습니다.

📌공영홈쇼핑 / 8월 29일 (목요일 마감)

중소기업과 농축산물의 판매와 홍보를 확대하기 위해 만든 중소벤처기업 산하 공공기관인 '공영 홈쇼핑'에서 채용연계형 인턴을 모집합니다. 일반직은 4명, 방송직은 6명, IT 분야에서는 2명을 채용한다고 합니다.

🏖️ 2학기는 잇다 직무체험 1day!

잇다의 직무체험 1day 과정은 직무 특강만으로는 부족하고, 직무부트캠프 (3-5주) 과정은 기간과 예산대비 참여 성과가 낮아 고민일 경우에 적합한 프로그램입니다. 참여자는 멘토의 필수 직무강의를 학습한 후, 현장에서 바로 PBL 방식의 직무 미션을 수행합니다. 직무별 업무과정, 협업, 커뮤니케이션 등 핵심 역량을 경험하는 과정입니다.

🗣️ 빠른 호흡으로 진행하는 직무체험 1day 프로그램은 최근 학생들에게 높은 만족도를 기록하고 있어요. 👍 가장 큰 만족 이유는 부담없이 직무를 체험해 보며 이 직무의 역량을 이해하고 나와 잘 맞는지 확인할 수 있다는 점입니다.

상세 내용은 소개서를 참고해 주세요. 📖

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