[잇다] 세계 일자리 40%, AI에 영향 받는다? 🌐 💼

추천기업 채용공고

2024. 1. 16.

[잇다] 세계 일자리 40%, AI에 영향 받는다? 🌐 💼

안녕하세요, 선생님?

잇다 팀 로켓입니다.

30년 만에 키보드가 바뀐다고?

AI의 온디바이스 시대가 정말 코앞으로 다가왔습니다. 갤럭시 24에는 통화 내용이 실시간으로 번역이 되는 AI가 활용된다고 하죠? MS에서는 내년부터 윈도 PC 키보드에 ‘코파일럿’ 버튼을 추가한다고 합니다. 코파일럿 버튼만 누르면 사이드바가 뜨고 ‘무엇이든 물어보세요’라고 질문할 수 있게 된다고 하네요. 기본 윈도 키보드에 새로운 버튼이 추가되는 건 30년 만이라고 합니다.

그 많던 중국인 관광객 어디로 갔을까?

면세점 실적이 13개월 연속 감소세를 보이고 있습니다. 중국인 관광객이 크게 줄어든 게 원인으로 꼽힙니다. 코로나도 풀리고, 한한령이 해지되어 중국인 관광객 유치에 기대가 많았지만 현실은 달랐습니다. 중국인이 우리나라만을 기피하는 걸까요? 실상은 놀 기분이 아니기 때문이라고 합니다. 프랑스와 태국 등 중국인 관광객으로 이득을 보는 국가는 더 큰 타격을 보고 있답니다.

부동산 경기가 차게 식은 것에 더불어, 미-중 관계 악화로 글로벌 기업이 중국을 떠나 실업률이 높아진 것도 경기 악화, 관광 산업 악화의 원인이라고 합니다. 이제는 ‘일본의 잃어버린 30년'과 중국의 저성장을 비교하기도 합니다. 우리 경제에도 영향력이 큰 중국. 계속 면밀히 관찰해 봐야 하겠습니다.

기술 변화보다 앞선 시장 변화

선진국 일자리의 60%가 AI의 영향을 받을 거라는 발언이 나왔습니다. 🤖 게오르기에바 IMF 총재의 말이라 그 무게감이 다릅니다. AI를 활용하는 노동자들의 생산성과 임금이 증가하는 반면, 활용하지 못하는 노동자는 뒤처질 것이며. AI 활용이 익숙한 젊은 세대와 그렇지 않은 노년 세대 간 소득 격차 역시 커질 것이라고 합니다.

더불어 총재는 사무직 노동자가 육체노동자보다 더 큰 영향을 받을 것으로 예상된다면서, 신흥국과 저소득 국가보다 선진국에서 그 영향이 더 클 것이라고 전망했습니다. 🌍 거꾸로 선진국이 AI를 적응 활용함으로써 경제의 파이를 더 가져가 국가 간 불평등을 악화시킬 수 있다고 합니다.

변화는 시작됐고, 거칩니다. 구글과 아마존은 ‘사업 우선순위’ 명목으로 정리 해고를 진행한다고 공언했으며, 구글은 3만 명에 달하는 광고 판매 부문에 대한 개편 작업을 검토하고 있다고 합니다. 검색엔진, 유튜브 등 광고에 AI 기술을 도입하면서 이전과 같이 많은 직원이 필요하지 않게 된 게 그 배경입니다. ‘포켓몬 고’ 개발사로 유명한 유니티 소프트웨어와 커뮤니티 플랫폼 ‘디스코드’도 각각 전체 인력의 25%, 17%를 해고한다고 발표했습니다. 기술 변화를 준비하기 위해 시장이 먼저 움직였고, 그 사이 고용의 변화가 거칩니다.

가시화된 AI 시대. 몇 년 후는 어떤 모습이고, 각자는 무엇을 준비해야 할까요? 🤔

AI 시대 고용의 변화는?

1월 셋째 주 주요 채용공고

📌 건설공제조합 / 1월 22일 (월요일 마감)

건설회사의 경제활동 지원과 발전을 위해 설립된 건설공제조합에서 신입사원을 채용합니다. 관리직 7급의 모집 분야는 상경, 법정, 건축입니다. 채용 절차는 서류, 전공필기, 면접과 임원면접으로 이뤄집니다. (채용 바로가기)

📌 캐논코리아 / 1월 21일 (일요일 마감)

캐논코리아에서 채용연계형 인턴을 모집합니다. IT 개발 운영, 기술영업, 자동화 설비 등으로 나뉘고, 특히 기술영업은 수도권, 영남, 경남, 부산으로 나뉩니다. 8주간의 인턴십 후 2024년 5월 채용이 이뤄집니다. (채용 바로가기)

📌 한국우편사업진흥원 / 1월 23일 (화요일 마감)

우체국쇼핑, 우체국콜센터, 우편상품 사업, 우정문화 사업 등을 하는 한국우편사업진흥원에서 신입 직원을 채용합니다. 일반행정, 회계정산, 임대 및 시설관리 등에서 채용을 진행하며, 만 34세 이하까지 지원이 가능하다고 합니다. (채용 바로가기)

[직무 탐색&학습] 잇다 직무체험 1day 🔥

잇다의 직무체험 1day 과정은 직무 특강만으로는 부족하고, 직무부트캠프 (3-5주) 과정은 기간과 예산대비 참여 성과가 낮아 고민일 경우에 적합한 프로그램입니다. 참여자는 멘토의 필수 직무강의를 학습한 후, 현장에서 바로 PBL 방식의 직무 미션을 수행합니다. 직무별 업무과정, 협업, 커뮤니케이션 등 핵심 역량을 경험하는 과정입니다.

🗣️ 빠른 호흡으로 진행하는 직무체험 1day 프로그램은 최근 학생들에게 높은 만족도를 기록하고 있어요. 👍 가장 큰 만족 이유는 부담없이 직무를 체험해 보며 이 직무의 역량을 이해하고 나와 잘 맞는지 확인할 수 있다는 점입니다.

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